行政書士　青山事務所　オフィシャルブログ

　いま巷ではこの話題で持ちきりです。皆さんの家庭や職場ではいかがでしょうか。
『小沢一郎氏ＶＳ　　　　　　　（目には見えない敵）』の主役に見事カムバックを果たした「検察審査会」です。今を時めく特捜が１年以上も掛けて出した小沢氏に対する不起訴処分がお気に召さないようです。

　そもそも検察審査会制度とは、検察官が被疑者を起訴しなかった事について選挙権を有する国民の中からクジで選ばれた11人の検察審査員が審査する制度です。その趣旨は公訴権の行使に民意を反映させて，その適正を図ることだそうです。http://www.courts.go.jp/kensin/q_a/index.html

　実際に審査を行うメンバーをどうやって選ぶのかといいますと、
まず市町村の選挙管理委員会が選挙人名簿からそれぞれ割り当てられた人数をクジで選び、検察審査員候補者名簿を作成します。一つの検察審査会で400人が候補者として選ばれます。その候補者名簿から、検察審査員及び補充員をクジで選ぶわけです。

　今回小沢氏を「起訴すべき」との議決をした審査会メンバー１１名の平均年齢は30.9歳だそうです。それにしてもかなり若いです。上記のようなある程度公平なクジ引きで、選挙権のある２０歳以上の人から無作為に選んだメンバーの平均年齢が３０歳そこそことは。偶然とは恐ろしいです。

　ちなみに平均年齢30.9歳の１１名の集団を例で挙げてみますと、こんな感じです。
（例１）80歳が２名、20歳が９名　→「長老と新成人がふれあう会」
（例２）60歳が３名、20歳が８名　→「還暦さん＆新成人さん、いらっしゃい！」
（例３）60歳が１名、55歳が１名、25歳が９名　→「社長と専務を囲む若手社員研鑽会」

　こうしてみると、「民意を反映するために」クジで公正に選んだにしては、いかに不自然なメンバー構成であるかがよく分かるかと思います。まあ最近のニュースを見ていると何が起こっても不思議でないご時世ですから、これくらいは大した事ではないのかもしれませんね。

　全く関係ないのですが、最近あまり話題にならないあの「横綱審議委員会」も平均年齢３０歳くらいにしたらどうでしょうか？もちろんクジでですけど。そうすれば公正に民意が反映されて、横綱になったら「ガッツポーズ」や「土俵にキス」もＯＫとか、さらには引退した朝青龍をマゲなしで横綱に復帰させたりとか、楽しい議決が出たりするんじゃないですかね。何しろ「国民の声」は大事ですから。

　最近は尖閣諸島の陰に隠れがちでしたが、北朝鮮における後継者問題が新たな展開を見せています。金正日総書記の三男ジョンウン氏が、朝鮮労働党代表者会で党中央委員と党中央軍事委員会副委員長に選出され、事実上の後継者となることが決まったようです。少なくとも日本のディズニーランドが大好きな長男ヨンナム氏が後継ぎでない事だけは確かなようです。

　映画『ゴッドファーザー』では、マフィアのドン（M・ブランド）は長男ソニー（J・カーン）がファミリーを継ぐものと考えていましたが、結果として三男マイケル（A・パチーノ）が継ぐ事となりました。金正日総書記はかなりの映画ファンらしいですが、特に関係はないのでしょう。

　ソフトバンク㈱では、孫正義社長の後継者を社内外から広く募り、１０数年掛けて候補者を選抜・育成していくプロジェクトを進めています。周りが驚くような事をするのが孫社長のやり方でしょうが、このプロジェクトで本気で後継者選びをするつもりなのか、真意の程はよく分かりません。少なくとも若き日の孫正義氏だったら、このようなプロジェクトに応募していなかったのではないでしょうか。

　「名選手、名監督にあらず」というわけではないのでしょうが、成功した経営者が良い後継者を選べることはごく稀であり、失敗するケースが多いようです。数年前一旦会長職に退くも、また社長にカムバックしたファーストリテイリング社の柳井氏のようなケースもありました。そもそも優れた経営者が何代も続く事の方が現実的ではないのかもしれません。

　国家や大企業だけでなく、全国約４００万社の中小企業（会社+個人事業者)にとって、会社の相続ともいえる「事業承継」は経営の根幹を揺るがしかねない切実な問題です。
「いかに後継者を育てる（探す）のか」いうのは本当に大きな問題です。企業には永続的な発展を目指すとともに、社員とその家族の生活を守っていくという使命があります。

　親族に任せるのか、生え抜き社員から選ぶのか、外部から招聘するのか、はたまたM＆Aで会社を売却するのか、従業員に受け入れられる後継者を選ぶのは容易な事ではありません。また、実際に後継者争いにでもなれば経営どころではありませんし、企業自体が疲弊してしまいます。

　もう一つの大きな問題として、経営者個人として、どうやって相続税を払うのかという問題があります。日本は世界一相続税が高い国と言われています。上場企業の株式なら売却することもできるでしょうが、中小企業が自社株を売却し現金化するのは簡単ではないですし得策ともいえません。となれば、自社株買いで資金を調達したり、死亡弔慰金や死亡退職金をうまく活用して納税資金を用意するなど他の手段を講じなければなりません。生命保険を利用する事も有効と言えるでしょう。

　さらには相続問題があります。たとえ生前から長男を後継ぎと決めていても、先代の死後、次男、三男が遺留分を請求してきたらどうなるでしょう。自社株や事業用資産をうまく後継者に引く継ぐ事ができなければ、会社の永続どころか、存亡さえ危うくなってしまいます。この遺留分に関しては平成２１年３月から民法の特例制度が施行されていますので、また改めてお話することにします。

　我が国の経済を支えている中小企業をいかに永続させていくかは、国内最優先課題の一つと言えるでしょう。中国など外資による企業買収も増えており、技術の流出も懸念されます。本来庶民の味方である市民活動家出身の菅首相には何らかの手を打ってもらいたいものです。とはいえ領土で骨抜きにされるのも、これまた心配ではありますが。

１９（日）、「目黒のさんま祭り」に参加してきました。
このお祭りは、古典落語「目黒のさんま」から生まれ、
今年で１５回目を迎えた東京都目黒区と宮城県気仙沼市との交流事業です。

皆さんもニュース等でご存じのとおり、今年は主役（主賓？）のサンマが不漁です。
そのため、一時は祭りの開催も危ぶまれるほどでしたが、当日には、無事、宮城県気仙沼市から新鮮なサンマが５０００匹届けられ、
朝１０時過ぎから、気仙沼市と目黒区双方のボランティアからなる「焼き隊」によって芳ばしく炭火焼きされ、無料で振る舞われました。　
その新鮮なサンマを求める長蛇の列は前夜から始まり、長引く猛暑にもかかわらず、
ディズニーランドのアトラクションか、はたまたアップル社の新製品発売かという大変な盛り上がりを見せていました。

そんな中、我々東京都行政書士会目黒支部は、お祭り会場の一角において、無料相談ブースを設けさせていただき、「相続」に関するクイズを行うなど、街の皆さんと直接触れ合う機会を持つことができました。
「祭り」と「相続」というのも何とも粋な（？）組合せではありますが、大変多くのお客様が足を止めて我々の話に耳を傾けてくださり、
昨今の「相続」や「遺言」に対する関心の高さをあらためて実感する事ができた有意義な一日でもありました。

全国各地のお祭りなど伝統行事は、長引く不況や若者など担い手の減少により、「縮小」「廃止」の憂き目にあっている所も少なくありません。ボブ・ディランの名曲にもあるように「時代は変る」のかもしれません。
ただただノスタルジーに浸っていても何も変わりませんが、我々が幼少の頃、親に連れられて足を運んだ屋台の味や盆踊りの思い出を、少しでも伝えていきたいものですね。

当事務所がある目黒区自由が丘においては、来月１０/１０（日）、１１（祝）の両日、
数ある自由が丘のお祭りの中でも最大のビッグイベント「女神祭り」が開催されます。
皆さんもご家族お誘いの上、どうぞお越しください。
http://www.jiyugaoka.or.jp/index.html

私の祖母は、今年の１１月に１００歳を迎えます。
１、１０、１００の１００歳です。ホントです。所在も明らかです。さすがに役所の方がお祝いに来られるそうです。

祖母は若い時からテニスをしていて、とても活発でしっかりした強い女性だったと聞きます。また、昭和２０年８月６日には、私の母を背負って爆心地の焼野原に入っています。

昔こんな会話をした記憶があります。「あんたの腕はこまい（細い）のお、ワシ（祖母です）なんか、こないに立派じゃけん」とたるんだ腕を自慢された事がありました。

幼少の頃は家族で夏休みに遊びに行くと、祖母が、イワシのお刺身や太巻きなど沢山の料理を振る舞ってくれ、五右衛門風呂を沸かしてくれた事を今でもよく覚えています。

１００歳の自分を想像してみたりしますが、まったく想像できません。おそらく友人は誰も生きてはいないでしょう（異議があれば連絡ください）。

最愛の妻はどうでしょうか？世の中もすっかり変わっている事でしょう。
私自身、今感じている事、大切にしている事など、何を覚えているのだろう？何も覚えていないのかもしれません。

考えてみてもはじまりませんが、１００歳を迎えるなんて、
やはり凄い事だし、とても素晴らしい事だと、素直にそう思います。

ジョン・レノンの曲に「人生は４０歳から(Life begins at 40)」という曲があります。
そう考えると、私など、ようやくスタートを切ったばかりです。まだオムツも外れていないのかもしれません。

また還暦を迎えた方でも、まだ成人したばかりです。成人式で大暴れするような頃です（これはいけません）。まだまだこれからです。

私自身、１００歳を目指すとは言いませんが、
とにかく「まだまだこれから」だと、そう感じています。